当然与其他子公司主要缺专业人士不同，百业集团总部主要缺的是财务人士以及管理、分析人士。

百业集团总部团队除了财务团队以外，李泉的定位就是策略与管理并行。这一块的人，优秀的人特别难找，毕竟李泉旗下产业的杂，注定了难度。

像闻学真这样的人真的很难找。

……

百业集团总部。

闻学真一支笔，几张纸正在写写画画。

闻学真读书的时候，互联网刚刚普及，对于上网闻学真更多地停留在查阅资料之上。像写什么东西之类的，闻学真习惯于手写。

闻学真写的是针对百味餐饮旗下加盟店的管理，洋洋洒洒已经两页纸了。

自己明天就要被派到申城，暂时负责书娱文化的管理。不过百味餐饮旗下加盟店的问题不小，他得赶在去之前完成。

申城那边，谢言的四喜加盟店给的财务报表数据分析下来，比百味餐饮拥有主导权的加盟店无论是口碑、还是生意等各方面都要好的多。虽说申城周边处于沿海，经济水平高。但两边的差距实在太明显了。

百味餐饮拥有主导权的加盟店，普遍存在的问题，闻学真总结了四个字，‘店大欺客’。

李泉的确能够对房间属性加成，但对于这些店铺大多采取的是随机词条，李泉也不能保证每家都能摇到以诚待人之类的词语。

没了属性的强制效果，各种牛鬼蛇神都会爬出来。

四喜到了哪里都不缺客人，这些加盟店渐渐变了味，有的对客人本应的服务不仅没有进行到位，甚至有些店铺还理直气壮地大幅度涨价、收取门槛费。

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