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像一个新过门的媳妇，进入汪氏后，李非感到了种种的不适，又不得不小心翼翼地应付这些不适。

汪氏酒店管理公司的架构搭建起来了。总经理李非的直接下属有六个。他们分别是人事总监、采购总监、财务总监和营销总监及两个酒店的总经理。前两位总监是总部派下来的；后四位是香水星河酒店的旧人：马科、谢罕、黄康华和宋博。

按照香水星河酒店的机构设置，采购部归口在财务部的下面。对于管理公司把采购部的负责人提高到总监级别，李非感觉有点别扭。他用试探的口气说出了自己的想法。黄云天像不认识地逛了他一眼，不耐烦地说，老李，你要注意，不要总是用你们香水星河酒店过去的一套来评判现在的管理公司。

老李——这是黄云天第一次这么称呼李非，此前他都是称他李总。李非有被吆喝的感觉。心里自我宽慰：老李就老李吧，何况这是在私底下，又不是正式场合。可是不要香水星河酒店的一套，那么香水星河酒店这班人的价值又何在呢？

合并两家酒店的采购部，毫无疑问是对的。两家酒店合在一起，还不到三百间客房的规模，而且又是在同城。但采购部由原来的保障服务性部门变成审核审批机构，需要的物品不能及时到位，让两家酒店叫苦连连。偏偏采购总监还是一个很强势的人，开口闭口都说这是按总部的意见办事。

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