周五一大早，厂办大楼五楼。

工会活动室门口。

展鹏飞正在和他从外面请来的授课老师胡芸在讲话。

胡芸约四十来岁，是个经验丰富的职业培训老师。

胡芸认真地对展鹏飞说道：“小展，第三组培训的工作这周就要结束了。但是有些话，我觉得作为老师，还是要再跟你强调一次。你这次的三组学员素质，真是一组比一组差，里面竟然还有大字都不识几个的人。我之前就讲过，现在讲究健康护理，科学育儿，对月嫂的要求是越来越高。虽然你让我照常上课，但结业在即，我思来想去，还是要最后再提醒你一次，这些人员素质过低，出去外面的月嫂中心，恐怕也会被拒签的，达不到你想要的就业率！”

展鹏飞听罢，站在原地没有支应，面色郁郁，眉头紧锁。

其实培训搞了这么久，是个什么情况他又怎么会不清楚？

这次60人名单是厂里直接给定的，不像他上次由自己千挑万选，说句难听话，这60个人员，素质良莠不齐，就像胡芸老师说的，有人的连大字都不认识，根本就达不到科学育儿的最低标准。这就给他们的月嫂培训增加了难度。

这个难度不仅体现在教学的效果上，也体现在了培训的时间上。因为场地关系，展鹏飞不像陆远那边，一次性可以60人集中培训，他把60人分成了三组，先后在厂工会活动室进行培训。以至于，陆远那边的培训已经结束，陆续开始向各大家政中心推荐上岗再就业。而他这边，第三组的培训才堪堪结束。

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